信阳农林学院关于开展我校2026届毕业生

就业政策宣传月活动的方案

为深入贯彻落实党中央、国务院关于做好高校毕业生就业工作的决策部署，根据《教育部办公厅人力资源社会保障部办公厅关于开展2026年高校毕业生就业政策宣传活动的通知》(教就业厅函〔2026〕6号)精神，进一步推动毕业生就业政策落地见效，制定我校2026届毕业生就业政策宣传月活动开展方案如下。

一、活动主题

“豫见未来·政策助航”—政策护航就业路服务提质暖人心。

二、活动时间

6月底前，集中开展完成就业政策宣传月活动。

三、活动目标

围绕我校2026届毕业生就业扩容提质行动，通过开展有组织接地气的政策宣传解读，推动实现从“人找政策”向“政策找人”转变，最大限度释放政策红利，助力高校毕业生顺利就业、尽早就业。

四、宣传重点

重点宣传中央及我省出台的高校毕业生就业政策，特别是面向用人单位、高校、毕业生的关键举措。包括：鼓励用人单位稳岗扩岗的社会保险补贴、职业培训补贴、国有企业增人增资等政策；鼓励高校毕业生的一次性求职补贴、创业担保贷款、基层就业、参军入伍等就业创业支持政策；支持高校毕业生提升就业能力的“双千”计划、百万青年技能提升行动、百万就业见习岗位募集计划等服务项目。同时，宣传信阳，讲好信阳故事，提高广大毕业生留信就业的积极性。

五、主要活动安排

(一)统筹政策宣讲进校园工作

1.结合毕业生需求，在教室、宿舍、食堂等学生聚集区张贴全国高校毕业生就业创业支持政策清单(附件1),发放《高校毕业生就业创业政策汇编》(附件2)。（牵头单位：招生就业办公室  责任单位：二级学院）

2.邀请当地人社部门组织本地“人社局长”“就业创业指导师”进校园等活动，解读政策、分享经验。（牵头单位：招生就业办公室  责任单位：二级学院）

3.将就业政策纳入就业指导课、形势政策课授课内容，推动政策从“纸面”走向“身边”。（牵头单位：招生就业办公室  责任单位：教务处、马克思主义学院、二级学院）

4.二级学院结合工作实际组织一次就业政策主题班会。（牵头单位：学生处  责任单位：二级学院）

5.二级学院结合工作实际开展一次就业政策直通车宣讲活动等，实现就业政策毕业生全覆盖。（牵头单位：学生处  责任单位：二级学院）

(二)组织“政策上门惠企业”专项服务

1.组织“科技副总”“科技特派员”等专家教授深入重点企业、产业园区，上门开展政策申报指导。（牵头单位：科技处（社会合作处）  责任单位：二级学院）

2.联合当地人社部门开展“就业政策进企业、进园区”活动。（牵头单位：招生就业办公室  责任单位：二级学院）

3.在访企拓岗过程中，要将政策宣传作为重要内容，主动向用人单位推送稳岗扩岗、培训补贴等政策信息。（牵头单位：党委办公室、校长办公室  责任单位：招生就业办公室、二级学院）

(三)开展“政策找人促对接”精准服务

1.联系对接当地人社部组织“就业政策宣讲团”走进校园招聘会现场，设立“人社政策服务专区”，提供政策咨询、补贴领取、档案转递等一站式服务，同步发放政策宣传手册、明白卡等材料。（牵头单位：招生就业办公室  责任单位：二级学院）

2.在校园双选会、专场招聘会、线上双选会中，设立政策咨询台，安排专人现场开展政策解读、就业权益答疑等服务。（牵头单位：招生就业办公室  责任单位：学生处、团委、二级学院）

3.鼓励依托“一站式”学生社区等载体，开展“政策微课堂”“就业政策夜市”等特色活动，促进人岗精准匹配。（牵头单位：招生就业办公室  责任单位：学生处、团委、二级学院）

(四)实施“政策宣传暖人心”帮扶行动

1.重点聚焦困难毕业生等重点群体，结合“宏志助航计划”等项目，组织“困难毕业生·政策兜底”“暖心送岗·政策到家”等活动，将政策宣传融入就业能力、技能提升培训，做到“一人一策”精准推送政策信息，帮助重点群体毕业生了解政策、用好政策。（牵头单位：招生就业办公室  责任单位：学生处、团委、二级学院）

(五)构建全媒体政策宣传矩阵

1.要充分利用校园网、微信公众号、视频号、抖音等新媒体平台，开展职业规划大赛获奖选手等就业典型人物宣讲活动。（牵头单位：招生就业办公室  责任单位：宣传部、二级学院）

2.在官方媒体上开设“豫见未来·政策助航”宣传月专栏，探索发布“一图读懂”、微视频、动画等通俗易懂的政策解读产品，扩大宣传覆盖面和影响力，营造全校共同支持毕业生就业的良好氛围。（牵头单位：宣传部  责任单位：招生就业办公室、二级学院）

六、工作要求

(一)加强组织领导。各单位要充分认识政策宣传对促进高校毕业生就业的关键作用，把政策宣传活动作为做好离校前后就业服务工作的重要抓手。二级学院要结合实际制定细化方案，明确责任分工，确保活动取得实效。分管就业工作负责人牵头，与教学、科研工作协同推进，制定本学院宣传月实施方案。

(二)深化协同联动。各单位要建立健全常态化协作机制，在政策解读、信息共享、资源对接等方面加强联动。二级学院要主动对接当内外部资源，争取政策宣讲、岗位信息、培训资源等支持。鼓励组建“就业政策宣讲团”，吸纳辅导员、专业教师、优秀校友参与政策宣传。

(三)创新宣传形式。统筹推进政策宣传活动与春季促就业攻坚行动、百日千万招聘专项行动、民营企业服务月等活动，实现政策宣传与求职招聘、就业指导深度融合。要运用人工智能、大数据等技术，开展政策精准推送、智能问答服务，帮助学生和用人单位快速匹配适用政策。鼓励制作更多互动性强、传播性好的宣传产品，确保政策看得懂、记得住、用得好。

(四)做好总结报送。各单位要注重凝练在政策宣传、就业服务、困难帮扶等方面的典型做法和成功经验，并于2026年6月26日前报送宣传月活动总结(含图片、视频、典型做法、成效数据等)至招生就业办公室。

附件：

1.全国高校毕业生就业创业支持政策清单

2.高校毕业生就业创业政策汇编

                                        招生就业办公室       

                              2026年5月30日